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Principios Organizacionales
- Principios Organizacionales |
- 07 Enero 2015
- Escrito por Super User
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- Solidaridad: Disponemos y potencializamos los esfuerzos y recursos para resolver necesidades y retos comunes. Para lograr una mejor calidad de vida, un mundo mas justo y el camino hacia la paz.
- Trabajo en Equipo: Somos un grupo de personas interrelacionadas y comprometidas con el cumplimiento optimo de los objetivos misionales de la institución; actuamos con un propósito común y mutuamente responsables por los resultados.
- Eficiencia: Nuestra entidad y su planta de personal esta comprometida con la disposición y adecuada utilización de los recursos administrativos, técnicos y financieros para que los beneficios dispuestos dentro del Sistema de Seguridad Social ofertado por INEDI SAS sean prestados en forma adecuada, oportuna, eficiente y suficiente a sus afiliados.
- Universalidad: Garantía de atención a todos los afiliados, sin ninguna discriminación.
- Unidad: Articulación de políticas, normas, procedimientos y prestaciones para alcanzar los objetivo de INEDI SAS.
- Participación: Vinculación de la población afiliada en los procesos de organización, control, gestión y fiscalización de INEDI SAS
- Calidad: Establecimiento de mecanismos de control en la etapas de aseguramiento y prestación de servicios de salud, de acuerdo con las disposiciones legales vigentes, que permitan garantizar a la población afiliada, calidad, oportunidad, accesibilidad, suficiencia, humanismo, e integridad.